您好，标题：养生馆招聘信息
内容：
尊敬的应聘者，
我们是一家位于城市中心的养生馆，拥有一支专业的团队，致力于为客户提供高品质的养生服务。现因业务扩展，我们诚邀您加入我们的团队。
岗位名称：养生师
岗位职责：
1. 负责向客户提供专业的养生服务，包括按摩、推拿、拔罐等。
2. 根据客户需要，制定个性化的养生计划，并提供相关的建议和指导。
3. 维护工作区域的卫生和整洁，并保证设备的正常运转和维护。
岗位要求：
1. 具备相关的专业技能和知识，如按摩理疗、中医理论等。
2. 具备较强的沟通能力和服务意识，能够为客户提供专业的建议和指导。
3. 工作认真负责，具备良好的团队合作精神，能够快速适应工作环境。
4. 具备相关的职业资格证书者优先考虑。
我们提供：
1. 具有竞争力的薪资待遇和福利体系。
2. 专业的培训和晋升机会。
3. 良好的工作环境和氛围，为员工提供舒适的工作体验。
如有意向，请将简历发送至：xxx@xx.com。
我们期待您的加入！
养生馆招聘负责人：XXX
联系电话：XXX-XXXXXXX
爆破地点核定，爆破人员核准，领用炸药数量，领用时间和经办人审核。
甲方：商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）法人代表、股东及全权代理委托人：
身份证号：
乙方：身份证号：
经甲、乙双方多次协商，本着公平、自愿、互利的原则，现就商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）及该矿山甲方所有人完全自愿一次性转让给乙方等有关事宜特与乙方签订以下合同。
一、转让内容
商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）该一部矿山及公司企业；矿山范围坐标及面积以采矿证上为准。
二、转让费：
商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）及该矿山一次性转让费为 元人民币；此转让费价格甲方所有人坚决不得在任何时间、地点、坚决不得以任何方式、理由、借口和条件再随意加价等；乙方把此商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）及该矿山的转让费在第一次按合同约定的数 支付给甲方后，此时商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）及该矿山甲方所有人从此之后再没有任何一点股份、股权；商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）及该大理石采矿证矿山从此之后乙方占有、控股全部100%的股份、股权，商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）及该大理石采矿证矿山全部归乙方全权所有和支配，以后该公司企业及该矿山再生产、开采、转让、合作、承包、加工、销售等过程中，甲方所有人坚决不得再参与、过问、干涉、设阻、闹事、索款、欺诈等。
三、付款办法：
元整的转让费，待甲方从工商局最快把法人代表及股份过户变更给乙方或乙方指定的人且把工商执照于过年前交给乙方后，乙方再支付给甲方 元的转让费；待甲方从国土资源局把采矿证上的法人过户、变更给乙方或乙方指定的其他人后，乙方把剩余的人民币支付清人甲方。
四、甲方的责任和义务：
1、工商局、国土资源局的过户、变更法人由甲方负责协助办理，费用自负。
2、矿山开始时的外围村民关系由甲方协助解决。
3、上合同签字之日甲方必须把该矿山及公司企业所有的证件、资料、报告、图纸原件及公章、占地、占坡、修路、架电、用水合同及厂房、机械设备、厂房钥匙等全部移交给乙方，归乙所有。
4、甲方的全权代理委托书及所有证件资料必须真实、有效、合法，不得有任何隐瞒、欺诈行为。
5、乙方第一次支付给甲方转让费后，此商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）及该大理石采矿证矿山全部归乙方全权所有和支配，甲方所有人从此之后坚决不得再与其他任何人商淡上矿山及公司企业的转让、退股、合作、甲、乙双方人合同签订后当日，乙方支付给甲方承包、生产、销售等有关事宜。
6、矿山以前甲方生产购买的空压机、全部厂房、未销售的矿石板材矿山现在有的所有机械设备、物品等现在全部归乙方所有。
7、甲方必须在一周之内把原来生产开矿所有的人赶快让其撤退，存在的任何矛盾纠纷和债权债务纠纷全部立即处理、清还，以保证矿山生产的畅通无阻，顺利有序进行。
8、甲方矿山、公司及甲方股东、全权代理委托人之间坚决不得有任何矛盾和债权债务纠纷等，乙方把此矿山转让费支付给甲方全权代理委托人之后，甲方全权代理委托人必须把此矿山转让费支付给甲方矿山法人代表 本人。
五、乙方的责任和义务：
1、乙方必须按照约定支付给甲方转让费。
2、甲方必须配合乙方做好开工生产前的所有协调工作，以确保乙方开矿生产的顺利性、持续性、无阻性。
3、办理恢复与治理方案和安全评估报告及采矿设计的资料证件由乙方负责承担。
4、此商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）及该矿山从合同签字之日前所有的`矛盾和纠纷及债权债务纠纷全部由甲方全权负责承担，以后矿山在生产等过程中若因甲方所有人的原因造成的矿山无法正常顺利生产等，一切责任后果和经济损失全部由甲方所有人全权负责承担。
5、乙方每次付款以收条或银行打款单为依据。
六、违约责任：
以上合同条款若甲方所有人任意违约其中一条款，此商南县金昱石材有限公司（即商南县十里坪镇西坪大理石矿）及该矿山全部归乙方所有和支配，甲方所有人按自动放弃对待外甲方还必须按乙方支付给的转让的两倍返还给乙方作为违约金，若乙方违约，乙方支付的转让退股费甲方不予退还。
七、此合同未尽事宜，待时协商解决。
八、此合同一式三份，甲、乙双方及鉴证人各执一份。
九、此合同从甲、乙双方签字之日起生效，发生一切法律效力并与公证处公证的合同具有同等法律效力。
甲方单位及法人代表签字盖章：
甲方全权代理委托人签字盖章：
乙方签字盖章：
签证人签字盖章：
年月日
招聘启事
招聘职位：文员
职位描述
岗位职责：
1、负责公司各项管理规范的执行监督、办公设备维护管理等日常行政事务工作；
2、负责每月办公用品的采购、发放登记，管理费用缴纳等；
3、负责员工活动的策划组织；
4、协助人事培训、绩效等相关工作；
5、及时完成上级领导交代的任务。
岗位要求：
1、中专或以上学历，专业不限；
2、office办公软件应用熟练，善于制作各种表单；
3、有高度责任心，较强的组织协调能力、应变能力，工作态度积极，工作认真仔细，较强的团队合作力。
薪资福利：
1、底薪3000＋五险一金＋各项生活补贴＋绩效奖金＋年底双薪；
2、带薪年假、带薪病假及法定假期；
3、早九晚六，周末双休，法定节假日休息。
联系方式：xxxxxxxx
联系地址：
在IT行业，如何写好招聘信息是每一个企业HR都必须面对的问题。招聘信息作为与应聘者直接沟通的一种方式，直接影响到公司形象和招聘效果。下面是一份IT行业招聘信息的范本，供参考。
本公司是一家专注于IT行业的公司，成立于20XX年，总部位于XX市。公司致力于为客户提供最优质的解决方案，并为员工提供良好的发展平台。
如果您对以上职位感兴趣，请将简历发送至邮箱：hr@xxx.com。
以上是一份IT行业招聘信息的范本，希望能够对您的招聘工作有所帮助。在招聘过程中，我们应该注重招聘信息的规范化和专业化，以吸引更多的优秀人才加入我们的团队。
招聘岗位：
焊工（数名）
油漆工（数名)
下料工（数名）
数控车床工（30名）
联系人：魏婉林
联系电话：15090308749
地址：河南长垣市长恼工业区路与纬三路交汇处
/长垣市桂陵大道与阳泽路交汇处。
1. 不闻人间烟火,但食人间美味。
2. 不一样的烧烤体验,烤出不一样的新意。
3. 尝百味烧烤,品人生百味。
4. 超凡的味道,超凡的体验,超凡的享受。
尊敬的各位业主：此信函是介绍深圳市XX路XX小区3室1厅1厨1卫的两居室出租情况。位置佳，出行方便，楼层高，全新装饰，总面积约50平方米，户型是3室1厅1厨1卫，每平米1300元，押一付一。交通便利，距离地铁站约1000米，附近有超市、银行、医院、商店、学校、公园，周边环境优美，景色宜人，业主们可以租借我们的房子，比较安全稳定，住的放心。如果有意租借此处的住宅，请及时联系我们，谢谢！物业联系人名称：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX谢谢！
以下是一个婚宴信息的范本，您可以根据自己的需求进行修改和定制：
亲爱的朋友们，
我们非常高兴地邀请您参加我们的婚宴，与我们共同庆祝这个特殊的时刻。
日期：[婚宴日期]
时间：[婚宴时间]
地点：[婚宴地点]
仪式安排：
[婚礼仪式安排，如迎宾、交换誓言、交换戒指等]
晚宴安排：
[晚宴流程安排，如欢迎致辞、敬酒、宴会菜单等]
着装要求：
[婚宴着装要求，如正装、半正装等]
请您在[回复截止日期]前回复是否能够参加，以便我们进行座位安排和菜单预订。
如果您需要住宿，请提前告知我们，我们将为您预订酒店并提供相关信息。
感谢您对我们的祝福和支持，期待与您共度这个特殊的日子。
衷心祝福，
新郎 [姓名]
新娘 [姓名]
请注意，以上范本仅供参考，您可以根据自己的需求和喜好进行修改和个性化定制。
1、公司安全工作目标要达到全年无安全事故发生、零事故。
2、全面落实安全生产责任制，层层签定安全生产目标责任书，公司要严格按管理办法的要求与开复工项目部签订安全生产责任书，明确双方的职责和工作。坚持“管生产必须管安全”的原则，定期召开安全会议，组织安全检查。各科室、班组、重要岗位及特殊岗位个人也要签订安全生产目标责任书。
3、要完善各项安全规章制度，做到企业安全工作有法可依，根据公司实际情况调整安全管理的重点，迎接各项上级安全检查工作，总结安全工作中的不足，积极改进。要坚决执行事故隐患整改领导责任制，实行逐级管理，施工现场中存在的事故隐患必须由公司分管安全领导负责，限期整改落实，做到责任明确到人、考核落实到人，日常管理要做到“五到位”，即：组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位。
4、为使安全生产意识深入人心，人人树立“安全第一，预防为主”的思想，公司定期召开安全生产工作会议，每月不少于一次安全例会、安全检查;重视安全培训教育，每季度不少于一次的安全教育活动，组织各科室、各项目部、施工人员、专职安全人员全部参加;加强特殊工种作业人员的培训、取证、复审的检查及管理，严禁无证上岗。对施工现场新进场人员进行安全“三级”教育，并做好教育记录，经考试合格后方可上岗作业，教育率应达100%，并建立三级教育卡。
5、严格执行“安全检查”制度，公司采取定期检查与随机抽查的办法，实行安全生产工作动态管理。如季节性安全检查、雨季施工安全检查、特殊敏感时期安全检查、防雷电、防火、防中暑等，对查出的隐患要进行整改，复检不合格的将执行处罚，追究有关人员的责任，并强制停工整改直至合格。
6、公司积极投入到“创安全文明工地”的活动中，，并结合公司及项目实际情况，制定达标计划。公司要按照文明工地标准争创文明工地，加强文明工地的检查工作。
7、加强安全防护用品及设施的监督管理，安全防护用品(安全网、安全帽、安全带、绝缘鞋等)必须符合国家有关规范、标准的合格产品。进入施工现场的机械实行进场验收，禁止使用不合格机械。
8、结合公司实际情况，制定安全生产应急预案，建立应急救援组织，成立了重大安全事故应急处理工作领导小组，组织相关应急演练，应急救援器材，设备准备充足，最大限度的减少人员和财产的损失。
9、根据公司安全生产会议制度，每月定期召开安全生产例会
