单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），财政部、国家税务总局《关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》（财税[2006]10号）中规定，单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和个人超过上述规定比例缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。
这就是说，单位为个人缴纳或者个人缴纳比例超过12%的部分，将计入个人的工资、薪金所得，按照规定缴纳个人所得税。
按公积金条例的规定，公积金缴存基数应该是职工上一年度的月平均工资，新入职时，按入职后第二个月的工资计算。
23日，市住房公积金管理中心发布关于做好2021年度住房公积金缴存基数和缴存比例调整工作的通知。根据通知，2021年度单位和职工住房公积金月缴存额上限，各不得超过3180元。单位和职工住房公积金月缴存额下限，市南区、市北区、黄岛区、崂山区、李沧区、城阳区、即墨区分别为96元，胶州市、平度市、莱西市分别为87元。
缴存基数方面，自2021年7月1日起，本市职工住房公积金缴存基数由2019年职工月平均工资调整为2020年职工月平均工资。2021年度住房公积金缴存基数上限为本市2020年城镇非私营单位就业人员月平均工资的3倍，即26502.75元。2021年度各（区）市住房公积金缴存基数下限分别按照本市上一年度月平均最低工资标准确定，其中市南区、市北区、黄岛区、崂山区、李沧区、城阳区、即墨区为1910元，胶州市、平度市、莱西市为1730元。
缴存比例方面，单位和职工各自的住房公积金缴存比例不应低于5%，最高不得超过12%。自由职业者缴存比例不得低于10%，不得高于24%。
住房公积金月缴存额方面，单位和职工住房公积金月缴存额上限，各不得超过3180元。单位和职工住房公积金月缴存额下限，市南区、市北区、黄岛区、崂山区、李沧区、城阳区、即墨区分别为96元，胶州市、平度市、莱西市分别为87元。单位和职工缴存住房公积金分别不得高于月缴存额上限，不得低于月缴存额下限。
根据通知，2021年住房公积金汇缴年度所属期间为2021年7月1日至2022年6月30日。各单位应在规定期间办理住房公积金缴存基数和缴存比例的调整申报工作，自本单位缴交2021年7月份住房公积金时开始启用调整后的缴存基数和缴存比例。各缴存单位在核定本单位职工的住房公积金缴存基数、缴存比例及月缴存额后，应将核定情况以一定方式告知职工本人，接受职工监督，以维护职工合法权益。
公积金缴存基数其实就是你每个月的工资，缴纳基数就是每个月你交多少钱公积金。
缴存基数上限为32077元;缴存基数下限为政府公布执行的当地月最低工资标准，即杭州市区下限为2010元，桐庐县、淳安县、建德市下限为1660元。调整后的缴存基数不高于上限且不低于下限。
住房公积金缴存基数是按照职工上一年度月均工资来决定的。不过，这个是按地方有关文件规定所执行的，所以缴存比例也是不一样的。国家规定是不超过12%，不低于8%。计算方式是住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例，或是，职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额/12。
(一)住房公积金缴存基数上限
按照《缴存管理办法》规定，职工住房公积金缴存基数(以下简称缴存基数)为职工本人上一年度(自然年度)月平均工资(按照国家统计局关于工资总额构成规定或本市工资总额构成规定核定)。缴存基数不得超过市统计部门公布的上一年度本市在岗职工月平均工资的3倍。按照昆明市统计局提供的数据，2020年昆明市城镇非私营单位在岗职工年平均工资为102,304.00元，月平均工资为8,525.33元。因此，2021年单位职工缴存住房公积金的缴存基数上限执行标准为25,576.00元。
2021昆明公积金基数
(二)住房公积金缴存基数下限
按照《缴存管理办法》规定，缴存基数不得低于本市人社部门公布的上一年度月最低工资标准。
根据《云南省人力资源和社会保障厅关于调整最低工资标准的通知》(云人社发〔2018〕16号)文件规定，2021年，昆明市住房公积金缴存基数下限执行标准为：
一类区为1,670.00元，适用于昆明市五华区、盘龙区、西山区、官渡区、呈贡区和安宁市、嵩明县;
二类区为1,500.00元，适用于昆明市所辖其他各县、区。
二、住房公积金缴存比例
住房公积金缴存比例由单位或自愿缴存者自行选择，比例不应高于12%且不应低于5%。
三、住房公积金月缴存额计算
职工住房公积金的月缴存额=职工的缴存基数×缴存比例(按元计算)+单位给予的同等金额补助。
2021年职工住房公积金月缴存额不得高于市税务局纳税的上限。
四、住房公积金缴存基数、缴存比例执行时间
2021年1月1日至2021年12月31日。
各住房公积金缴存单位应严格按照规定调整住房公积金缴存基数和缴存比例。本通知下发前，2021年住房公积金少缴的单位，可进行补缴。
各住房公积金缴存单位可通过昆明市住房公积金网上业务大厅或各服务网点，及时调整住房公积金缴存基数和缴存比例。
2021年7月1日起，各住房公积金缴存单位应调整缴存基数和缴存比例，2021年的缴存基数下限是2200元，上限是34860元
1.2021 年度职工住房公积金缴存基数应为职工本人 2020 年度(自然年度)月平均工资，计算住房公积金缴存基数的工资，应根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》(统制字[〔1990〕 1 号)核定。工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位职工的全部劳动报酬总额，由计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况支付的工资、津贴和补贴等六个部分组成。
2.住房公积金缴存基数应符合规定范围，最高不应高于 2020 年度洛阳市城镇非私营单位从业人员月平均工资 6416.67 元的 3 倍，即 19250 元;最低不应低于河南省人民政府发布的《河南省最低工资标准》(豫政﹝2018﹞26 号)，即市区(含偃师区、孟津区)、新安县、栾川县的月最低工资标准为 1900 元;伊川县、宜阳县、洛宁县、嵩县、汝阳县的月最低工资标准为 1700 元。
3.职工住房公积金缴存基数每年核定一次，其中当年新参加工作和新调入的职工在年度缴存基数调整时，不再重新核定。
4.行政(参照公务员管理事业)单位：2021 年住房公积金缴存基数=同级财政核准发放的 2021 年 6 月应发工资-公务交通补贴+(2020 年度文明奖+2020 年度年终一次性奖金)÷12。不含应休未休报酬、取暖费和加班加点工资等。
5.事业单位：2021 年住房公积金缴存基数=同级财政核准发放的 2021 年 6 月应发工资+(2020 年度文明奖+2020 年度年终一次性奖金+30%奖励性绩效工资)÷12。不含应休未休报酬、取暖费和加班加点工资等。
6.灵活就业人员的住房公积金缴存基数，下限为 2020 年度洛阳市城镇私营单位从业人员月平均工资的 80%，即 3079 元，上限为 2020 年度洛阳市城镇私营单位从业人员月平均工资的 3 倍，即 11546 元。
而公积金的基数，它是根据员工在企业的上一年度收入情况综合计算后得出来的，所以企业就会按计算得出的基数，向住房公积金管理中心进行申报，每月企业和个人就会按照申报的基数进行缴存公积金，这就是公积金基数的意思。
